Direccte Guyane

Guyane - 15 septembre 2020

Les nouvelles zones d’emploi

La Guyane est découpée en trois zones d’emploi (encadré et figure 1). L’Ouest-guyanais est la plus vaste zone d’emploi. Elle correspond à la Communauté de Communes du même nom. En 2017, 92 120 personnes y vivent dont 27 720 actifs (en emploi ou au chômage, figure 2). L’Est-littoral, la plus petite en superficie, est en revanche la plus peuplée : 145 930 personnes, dont 64 760 actifs. Elle englobe la (...)

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Actualités Emploi, Economie, Entreprises - 24 juillet 2020

RELANCE : APPEL A CANDIDATURE "MISSION D’AMÉLIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL EN GUYANE"

La Direction Entreprises, Travail, Consommation et Concurrence (DTECC), de la Direction Générale de la Cohésion et des Populations de Guyane (DGCOPOP) recherche une structure susceptible d’assurer, sur la base d’une convention qui a vocation à devenir pluriannuelle, des missions d’amélioration des conditions de travail en vue d’accroître l’attractivité et le dynamisme économique du territoire.

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Actualités Emploi, Economie, Entreprises - 9 juillet 2020

APPEL A PROJETS - Portage administratif et opérationnel du dispositif "prestation conseil en ressources humaines pour les TPE-PME" (PCRH)

La "PCRH" vise la sensibilisation, l’accompagnement, la professionnalisation et l’outillage de la TPE-PME en matière de ressources humaines. Elle est mise en œuvre par des prestataires externes, dont l’intervention doit conduire à l’élaboration avec toutes les parties prenantes de l’entreprise d’un plan d’actions opérationnel répondant aux problématiques identifiées.
L’instruction n°DGEFP/MADEC/2020/90 du 4 juin 2020 vient renforcer le dispositif pour répondre aux besoins induits par la période actuelle de crise sanitaire.

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Guyane - 2 juillet 2020

Dispositif de Secours ESS

Pour faire face à la crise sanitaire, le Dispositif de Secours ESS (DSESS) consiste en une aide directe d’un montant de 5 000 euros assortie d’une offre d’accompagnement.

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Actualités Emploi, Economie, Entreprises - 27 juin 2020

APPEL A CANDIDATURE "PORTAGE DU DISPOSITIF D’ACCOMPAGNEMENT POST-CRÉATION D’ACTIVITÉ EN GUYANE"

La Direction Entreprises, Travail, Consommation et Concurrence (DETCC), de la Direction Générale de la Cohésion et des Populations de Guyane (DGCOPOP) recherche une structure susceptible d’assurer, sur la base d’une convention pluriannuelle 2020-2022, une mission d’accompagnement de créateurs, ou repreneurs de jeunes entreprises, en vue de leur permettre d’acquérir les premiers outils nécessaires à la gestion de l’entreprise pour en assurer la solidité et le développement sur le territoire guyanais.

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Actualités - 5 mai 2020

FICHES CONSEILS METIERS ET GUIDES POUR LES SALARIES ET LES EMPLOYEURS

Le Ministère du Travail dans le cadre d’un groupe de travail piloté par l’INTEFP (Institut National du Travail, de l’Emploi et de la Formation professionnelle), avec le concours des ministères de l’agriculture et de l’économie, de l’Anses, du réseau Assurance maladie risques professionnels, de l’INRS, de l’Anact et des médecins du travail coordonnés par Présence, a rédigé des fiches conseils. Elles sont (...)

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Actualités - 20 mars 2020

Assistance Activité partielle

Formulaire de demande d’assistance

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Actualités - 18 mars 2020

Procédure dématérialisée de l’Activité Partielle

L’application Activité Partielle a été conçue de façon à fonctionner : sous les systèmes d’exploitation Windows (XP (SP3 minimum) et Seven) ; avec les navigateurs Microsoft Internet Explorer (versions 7, 8, 9,10 et 11) et Mozilla Firefox (versions 3.6.10, 17.0.7, 24.5, 25,45.8). Pour le grand public, l’application fonctionne sur Mac avec les navigateurs Safari 6.0 et Firefox 15.0. Avec le (...)

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Actualités - 18 mars 2020

ACTIVITE PARTIELLE COMMENT FAIRE

Les demandes doivent être déposées, en amont du placement effectif des salariés en activité partielle, sur le portail dédié : https://activitepartielle.emploi.gouv.fr Les demandes liées au Covid-19 seront traitées en priorité afin de réduire le délai d’instruction, fixé par la réglementation à 15 jours (article R.5122-4 du code du travail) Pour toute demande d’information, veuillez contacter la cellule (...)

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Actualités - 17 mars 2020